Информация с сайта профсоюзной газеты "Солидарность" http://www.solidarnost.org/thems/news/in-Russia/events_853.html

С 1 сентября этого года вступает в действие новый порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, который еще в апреле утвердило Минздравсоцразвития.

По словам главы департамента труда и занятости населения города Москвы Олега Нетеребского, сама процедура проведения аттестации останется неизменной. Но вот проводить ее будут уже «не сами работодатели в целях оптимизации расходов» а независимые эксперты – специально аккредитованные Минздравсоцразвития организации. На данный момент департамент установил отношения уже со 113 такими организациями.

Организациям, не прошедшим аттестацию или не исправивших в положенные сроки нарушения грозят значительные штрафы: для должностных лиц до 5 тыс рублей, для юридических лиц – до 50 тыс рублей.

– У нас есть предложения и по более суровым наказаниям, – отметил Нетеребский, – например увеличить штраф для юридического лица до 500 тыс рублей, или даже ввести уголовную ответственность.