В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» главным правовым инспектором труда Псковского областного совета профессиональных союзов Натальей Лепаловской 23 октября 2013 года  проведена внеплановая проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в ГБУЗ «Невельской районной больницы».

При  проведении внеплановой проверки главным правовым инспектором труда Натальей Лепаловской  по обращению коллектива фельдшеров ФАП Невельского района Фельдшеры ФАП Невельского района просят установить им пятидневную рабочую неделю с двумя законными выходными  рассмотрен вопрос об изменении графика работы за счёт увеличения рабочего дня, сократив трудовую неделю с установлением двух законных выходных.

В результате проведённой проверки, установлено, что фельдшера ФАПов Невельского района работают согласно графиков работы по шестидневной рабочей неделе с одним выходным днём. График работы  ФАПов  ГБУЗ «Невельской районной больницы» согласован с председателем профсоюзного комитета.

В соответствии с ч.1 ст.91 Трудового Кодекса РФ работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять свои трудовые обязанности. Установлено, что работники при заключении трудовых отношений ознакомлены с правилами внутреннего трудового  распорядка  и условиями коллективного договора.

В соответствии с ч. 1 ст.100 Трудового Кодекса РФ режим рабочего времени должен предусматривать продолжительность рабочей недели (пятидневная с двумя выходными, шестидневная с одним выходным днём, неполная рабочая неделя), время начала и окончания работы, время перерывов в работе, которые устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с трудовым законодательством, коллективным договором, а для работников, режим рабочего времени которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя, – трудовым договором. Данная норма не нарушена работодателем учреждения, продолжительность рабочей недели, время начала и окончания работы установлены в правилах внутреннего трудового распорядка для работников ГБУЗ «Невельская РБ» от 01.07.2012  пунктом 4, трудовым договором работников ФАП пунктом 3, коллективным договором разделом 4 п.4.2.1.

«Обращаем Ваше внимание, что в соответствии с ч.3 ст.95 Трудового Кодекса РФ продолжительность работы при шестидневной рабочей неделе  накануне выходных дней не может превышать пяти часов. Рекомендуем распределить нормы рабочего времени ФАПов данного учреждения в пределах недели» – отмечено в акте, составленном по итогам проверки.

Информация о проверках соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права Проверки соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права