В I полугодии 2013 года Псковский облсовпроф продолжил работу в рамках заключённых Соглашений.

Наиболее значимыми событиями в рамках социального диалога в I полугодии 2013 года явились подписание трехстороннего соглашения между Администрацией города Пскова, Псковским облсовпрофом и объединением работодателей, совместная работа в рабочих группах Администрации области и профсоюзов при решении вопросов, связанных с оплатой труда работников бюджетной сферы, охраной труда, проведением мониторинга рынка труда и модернизации системы здравоохранения, оздоровлением работников и детей, а также привлечением иностранной рабочей силы на территории Псковской области. На сайте Псковского облсовпрофа постоянно публиковалась информация Псковского отделения Пенсионного фонда РФ, предоставляемая в рамках соглашения между Фондом и Псковским облсовпрофом по вопросам сотрудничества и обмена информацией.

В результате совместно проведённой работы удалось достичь положительных результатов по внесению изменений в Закон Псковской области от 7 октября 2010 г. N 1006-ОЗ "Об отраслевых системах оплаты труда работников бюджетной сферы Псковской области" и в Положение о порядке оплаты труда работников бюджетной сферы Псковской области", утверждённое ·Постановлением Администрации Псковской области от 19 октября 2010 г. N 389, а также в Закон Псковской области «Об охране труда в Псковской области» и в Региональное трёхстороннее соглашение. При определении численности привлекаемых к работе на территории Псковской области иностранных работников были учтены предложения профсоюзной стороны. При активном участии Администрации Псковской области проведены оздоровительные кампании работников и детей Псковской области.

 Информация о работе Псковского облсовпрофа в рамках заключённых договоров и соглашений