10 сентября 2013 г. техническим инспектором труда Псковского областного совета профессиональных союзов Оксаной Салай проведена проверка состояния условий и охраны труда в МБОУ «Гимназия» им. С.В. Ковалевской г. Великие Луки.
В ходе проверки установлено:
Руководством гимназии совместно с профсоюзным комитетом проводится целенаправленная работа по реализации государственных нормативных требований охраны труда:
– в соответствии с Порядком обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, утвержденным Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 г. № 1/29 с работниками гимназии регулярно проводятся инструктажи на рабочем месте, со вновь принимаемыми работниками проводится вводный инструктаж;
– для проведения инструктажей разработаны и утверждены программы вводного инструктажа и инструктажа на рабочем месте;
– разработаны инструкции по охране труда по профессиям и видам выполняемых работ, заведены журналы учета инструкций и выдачи инструкций по охране труда;
– в настоящее время идет работа по подготовке к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда;
– многие вопросы по охране труда рассматриваются на заседаниях Комиссии по охране труда, в которую на паритетной основе входят представители работодателя и работников;
– выдача средств индивидуальной защиты производится своевременно, но личные карточки учета выдачи СИЗ не ведутся.
2. Вместе с тем, в целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением рекомендовано:
– в соответствии со ст. 217 ТК РФ ввести в штатное расписание должность специалиста по охране труда;
– пронумеровать, прошить и скрепить печатью гимназии журналы регистрации вводного инструктажа, инструктажа на рабочем месте, журналы учета инструкций и выдачи инструкций по охране труда;
– завести и оформить личные карточки учета выдачи СИЗ по форме, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 01.06.2009 г. №290н «Об утверждении межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты»;
– в соответствии с ГОСТ 12.0.004-90 «Организация обучения безопасности труда. Общие положения» необходимо организовать проведение стажировки на рабочем месте (от 2 до 14 смен) с вновь принятыми работниками с оформлением записи в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте;
– в целях усиления роли профсоюзов в решении вопросов охраны труда целесообразно провести выборы уполномоченных по охране труда и организовать их обучение.