Уважаемая Нина Николаевна!
Поздравляем Вас с праздником и желаем здоровья, благополучия, трудовых подвигов. Вы – настоящий человек, друг, коллега! Вы – это молодежное крыло нашего профсоюза. Нам очень приятно работать с Вами плечом к плечу и позвольте пожелать Вам новых трудовых подвигов и всегда оставаться такой молодой!
Соискателю на вакантную должность выдали направление на предварительный медицинский осмотр в медицинской организации, с которой работодателем заключен договор на проведение медицинских осмотров. Соискатель прошел медосмотр за счет работодателя, но отказался заключать трудовой договор. Можно ли взыскать с такого гражданина сумму пройденного предварительного медицинского осмотра в судебном порядке?
Отвечает главный технический инспектор Псковского облсовпрофа Елена Никифорова: Трудовым законодательством не предусмотрено право работодателя взыскать оплату предварительного медосмотра с кандидата, отказавшегося заключать трудовой договор.
Правовое обоснование: согласно ст. 213 ТК РФ предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.
Все вопросы
