Информация с сайта профсоюзной газеты "Солидарность"   Суд обязал компанию «Магнит» предоставить профкому помещение

Свердловским профсоюзам через суд удалось обязать компанию «METRO cash and carry» установить для сотрудников 36-часовую рабочую неделю.

– В соответствии с определением Областного суда Свердловской области компания «METRO cash and carry» должна установить для сотрудников 36-часовую неделю, надбавку в размере 4% и еще предоставить 7 дополнительных оплачиваемых дней отпуска ежегодно, – рассказывает председатель Свердловской организации профсоюза «Торговое единство» Александр Брусницын. – Данное решение является прецедентным, поскольку обязывает работодателей других торговых центров также установить аналогичные компенсации. Это обусловлено тем, что крупнейшие торговые центры Екатеринбурга и Свердловской области изначально построены таким образом, что на рабочих местах отсутствует естественное освещение, нарушены нормы вентиляции, присутствует чрезмерная запыленность.

Председатель ФПСО Андрей Ветлужских считает, что такое решение областного суда является прецедентным вдвойне, так как работодатель уклонялся от гарантий работникам за вредные условия труда, пытаясь использовать для этого новую, более выгодную ему аттестацию рабочих мест. Теперь такая «договорная» аттестация рабочих мест признана судом незаконной. Это дает возможность профсоюзам опротестовывать в судебных инстанциях результаты аттестации рабочих мест, там, где есть доказательства занижения уровня вредных факторов производства.

По оценкам профсоюзных экспертов, весь пакет компенсаций за вредность, определенный областным судом, теперь обязаны ввести до 70% торговых центров, что приведет к серьезному росту фонда заработной платы работников, примерно на 30%.

– Добиться такого решения суда удалось благодаря совместным действиям ФПСО и глобального профсоюза UNI, – говорит Александр Брусницын.

Александр КЛЯШТОРИН